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Vermont Ley del Trabajo Preguntas Frecuentes
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Q:
¿El Empleador Debe Pagar El Salario Mínimo De Vermont O El Salario Mínimo Federal?
A: Todos los empleadores de Vermont deben pagar el salario mínimo de Vermont que es y seguirá siendo igual o más alto que la tasa federal.
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Q:
¿Cuál Es El Salario Mínimo Actual?
A: El 1 de enero de 2001, el salario mínimo estatal es $6.25 por hora.
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Q:
¿Cuál Es El Salario Mínimo Para Meseros?
A: A partir del 1 de enero de 2001, el salario mínimo para camareros es $3.44 por hora, con un crédito máximo por propina de $2.81.
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Q:
He Sido Despedido O Desocupado. ¿Cuándo Se Me Debe Pagar?
A: Se le debe pagar dentro de 72 horas contadas a partir del momento del despido. Si no recibe su pago el siguiente día regular de pago, y advierte que puede tener …
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Q:
Mi Empleador Me Despidió Y No Me Dió Ninguna Razón (O Me Dió Una Razón Injusta) ¿Qué Puedo Hacer?
A: Si usted fué discriminado con base en su edad, sexo, raza, nacionalidad de origen, incapacidad física o mental, embarazo o preferencia sexual, usted …
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Q:
Si Renuncio O Me Despiden, ¿Recibiré Pagos Por Los Días En Que No Haya Trabajado Por Vacaciones O Enfermedad?
A: Su empleador no tiene que pagarle a menos que le haya proporcionado una declaración por escrito conviniendo el pago por tiempo devengado, pero no utilizado. Si …
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Q:
Si Trabajo Más De 40 Horas A La Semana ¿Automáticamente Tengo Derecho Al Pago De Horas Extras?
A: No se requiere que algunos negocios paguen tiempo extra. Sin embargo, si, en cualquier semana laboral, usted está realizando comercio interestatal (tal como …
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Q:
Me Pagan Un Salario Por Mi Trabajo Y Cuando Tomo Un Día Libre, Mi Empleador Reduce Mi Salario. Sin Embargo, Cuando Trabajo Horas Extras Mi Empleador No Me Cubre Ese Tiempo Extra. ¿Qué Puedo Hacer?
A: La ley de Vermont no cubre los convenios sobre salarios. Usted debería contactar a la Oficina Federal de Salarios y Jornadas al 8029516283 o en New …
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Q:
¿Puede mi empleador suspenderme sin paga?
A: De acuerdo con la ley de Vermont, su empleador puede suspenderlo sin paga siempre que no haya violación de los términos y condiciones de una …
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Q:
¿Puede mi empleador quitarme dinero de mi salario para cubrir escaseces de efectivo o daños?
A: No, su empleador no puede hacer esto. Usted puede ya sea informar a su empleador acerca de que no hay disposición en la ley que le permita hacer esto o puede …
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