Wyoming Ley del Trabajo Preguntas Frecuentes
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Q:
¿Cuál es el salario mínimo del Estado?
A: $5.15 por hora. Más -
Q:
¿Es diferente para empleados de tiempo parcial y de tiempo completo?
A: Sí. Los trabajadores de tiempo parcial están exentos del salario mínimo estatal. Un empleado de tiempo parcial se define como una persona que … Más -
Q:
¿Es diferente para el trabajo en fin de semana o día festivo?
A: No hay diferencia. Más -
Q:
¿Con qué frecuencia deben ser pagados los trabajadores?
A: Para la mayoría de los trabajadores, no existe el requerimiento del pago en cuanto al tiempo por lo que toca a los pagos regulares del salario. Para personas, … Más -
Q:
¿Es diferente para los trabajadores exentos o no exentos?
A: La ley previene que los empleadores que no se atengan al requisito de efectuar el pago de los salarios quincenalmente podrán hacer el pago en una fecha … Más -
Q:
¿Es diferente para empleados cuyo salario se encuentra por arriba o por abajo de cierto nivel de salario?
A: No. Más -
Q:
¿Es diferente para el personal pagado en forma salarial o por hora?
A: No. Más -
Q:
Si un día de pago cae en un fin de semana o un día festivo, ¿cuándo deben ser distribuidos los cheques de pago?
A: No existe requerimiento en cuanto al tiempo del pago de salarios si el día de pago cae en un fin de semana o en un día festivo. Para los empleadores que … Más -
Q:
¿Puede requerirse a los empleadores que acepten el depósito directo de sus cheques de pago?
A: No. No hay nada que prohíba a un empleador depositar los salarios debidos en un cuenta en cualquier institución financiera autorizada por los Estado … Más -
Q:
¿Cuanto tiempo después de que termine un período laboral de pago semanal o quincenal deben ser pagados los empleados (Vg., si una semana laboral termina a la media noche del domingo, ¿en qué fecha debe distribuirse el cheque?)
A: No existe requisito en cuanto a que algunos empleadores hagan los pagos a tiempo en cheques regulares de pago. Para personas, firmas o corporaciones dedicadas a la … Más